Subsea 7 Culture Company

19 dipendenti di Subsea 7 hanno esaminato Subsea 7 attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata un mese fa.

Nel complesso, i 19 Subsea 7 dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Subsea 7 sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Subsea 7, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Subsea 7 non sono molto soddisfatti con la loro squadra. 19 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D. Meno della metà credono che le riunioni in Subsea 7 sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Subsea 7 crede l'ambiente al Subsea 7 è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Subsea 7 è comodamente veloce. Circa 40% dei dipendenti a Subsea 7 di lavoro di 8 ore o meno, mentre 20% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Subsea 7 sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.