Swagelok Culture | Comparably
DIPENDENTE
PARTECIPANTI
6
Nominale
Complessiva
29

Swagelok Culture Company

Swagelok Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni
4.1/5
La cultura generale di Swagelok è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

CEO di Swagelok

Superiore 20%Superiore 20% delle aziende simili dimensioni su Comparably
Arthur Anton Swagelok's CEO
Arthur Anton
78 /100

Let Swagelok sa che si desidera lavorare lì

Dici Swagelok sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Swagelok la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Swagelok

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Swagelok

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"
Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably
25
ENPS Score
50%Promoters
25%Passives
25%Detractors

Swagelok Culture A colpo d'occhio

6 dipendenti di Swagelok hanno esaminato Swagelok attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa.

Nel complesso, i 6 Swagelok dipendenti danno la loro leadership un grado di B- o Top 40% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di Swagelok sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Swagelok sa che si desidera lavorare lì

Perks e vantaggi

salute e benessere
Assicurazione dentistica
Assicurazione oculistica
Assicurazione sanitaria
Assicurazione sulla vita
Ferie pagati
PTO / Politica vacanze
Ferie pagate
Vantaggi finanziari
401K / piano pensionistico
lezioni di rimborso
Piano acquisto quote societarie
Benefici
Ufficio unico
Vedi altro

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Inviare loro un invito a valutare la cultura aziendale.

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