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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 8

Nominale Complessiva: 78

Amministratore delegato

Syrp Culture Company

Syrp Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.3/5

La cultura generale di Syrp è classificata C

Top Rated Cultura Dimensioni

Ritenzione

C+

Leadership

C-

Sentimento

C-

Team

C-

Valori del lavoro

D+

CEO di Syrp

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni

52 /100

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Let Syrp sa che si desidera lavorare lì

Dici Syrp sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà Syrp la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Syrp

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Syrp

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Parte inferiore 10%Parte inferiore 10% delle aziende simili dimensioni

-57

ENPS Score

0%	Promoters
43%	Passives
57%	Detractors

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Syrp Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 8 Syrp dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

Nel complesso, i dipendenti di Syrp sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a Syrp sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

Nel complesso, i dipendenti di Syrp sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

8 dipendenti di Syrp hanno esaminato Syrp attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 2 mesi fa. Nel complesso, i 8 Syrp dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 35% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.Nel complesso, i dipendenti di Syrp sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 8 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un C-. La maggioranza crede gli incontri a Syrp sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.Nel complesso, i dipendenti di Syrp sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let Syrp sa che si desidera lavorare lì

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