Waters Corporation Culture Company

162 dipendenti di Waters Corporation hanno esaminato Waters Corporation attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata 7 giorni fa.

Nel complesso, i 162 Waters Corporation dipendenti danno la loro leadership un grado di D o Bottom 15% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Waters Corporation sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in Waters Corporation, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Waters Corporation sono per lo più insoddisfatti con la loro squadra. 162 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un D-. Meno della metà credono che le riunioni in Waters Corporation sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Waters Corporation crede l'ambiente al Waters Corporation è negativo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Waters Corporation è estremamente veloce. Circa 43% dei dipendenti a Waters Corporation di lavoro di 8 ore o meno, mentre 7% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Waters Corporation sono insoddisfatti, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.