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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 16

Nominale Complessiva: 124

Amministratore delegato

Woolworths Group Culture Company

Woolworths Group Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.9/5

La cultura generale di Woolworths Group è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Valutazione CEO

A-

Manager

B+

Sentimento

B+

Leadership

Ritenzione

CEO di Woolworths Group

Superiore 15%Superiore 15% delle aziende simili dimensioni

76 /100

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Let Woolworths Group sa che si desidera lavorare lì

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genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso Woolworths Group

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso Woolworths Group

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 40%Superiore 40% delle aziende simili dimensioni

ENPS Score

38%	Promoters
31%	Passives
31%	Detractors

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Woolworths Group Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 16 Woolworths Group dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di Woolworths Group non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Woolworths Group, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di Woolworths Group sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 16 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a Woolworths Group sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di Woolworths Group crede l'ambiente al Woolworths Group è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Woolworths Group è burocratico. Circa 50% dei dipendenti a Woolworths Group di lavoro di 8 ore o meno, mentre 25% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.

Nel complesso, i dipendenti di Woolworths Group sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

16 dipendenti di Woolworths Group hanno esaminato Woolworths Group attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 16 Woolworths Group dipendenti danno la loro leadership un grado di B o Top 25% delle aziende di dimensioni simili. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di Woolworths Group non sono molto soddisfatti del loro compenso totale in Woolworths Group, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di Woolworths Group sono generalmente soddisfatti della loro squadra. 16 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi un B-. La maggioranza crede gli incontri a Woolworths Group sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di Woolworths Group crede l'ambiente al Woolworths Group è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in Woolworths Group è burocratico. Circa 50% dei dipendenti a Woolworths Group di lavoro di 8 ore o meno, mentre 25% di loro hanno una lunghissima giornata - più di dodici ore.Nel complesso, i dipendenti di Woolworths Group sono felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione dentistica; Assicurazione sanitaria

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