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Conversant, Inc. (Nasdaq: CNVR) is the leader in personalized digital marketing. Combining the strengths of ValueClick Media & Commission consulte Mais informação

FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 34

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 414

CEO: Ric Elert

Conversant Cultura da Companhia

Cultura Conversant

Essa avaliação vem de colaboradores.

3.2/5

Conversant's Overall Culture is rated C

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Avaliação do CEO

Compensação

C+

Gerente

C+

Reuniões

C+

Benefícios

C+

CEO do Conversant

Superior 35%Superior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably

Ric Elert

74 /100

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Perguntas e Respostas Mais Recentes

How's the vacation policy at Conversant?

Perguntado to all employees at Conversant

It's a "flex time" policy. There's no accrued vacation hours, it's between you and your boss whenever you want to take vacation.

Veja 1 Respostas A Mais

Does Conversant drug test or do a background check?

Perguntado to all employees at Conversant

No drug test, but they do complete a background check.

Exibir resposta e resposta »

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Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Conversant

Inferior

15%

Conversant atualmente se posiciona Inferior 15% de companhias de tamanhos similares em Comparably

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Inferior

15%

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eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Superior 50%Superior 50% de companhias de tamanho similar em Comparably

eNPS Score

56%	Promoters
16%	Passives
28%	Detractors

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Missão, Visão e Valores

Helping Finns continue their business success in English while marketing, selling, and expressing themselves both professionally and socially.

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Conversant Cultura Num Relança

34 colaboradores na companhia Conversant avaliaram Conversant de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 34 Conversant colaboradores avaliaram C, ou Bottom 45% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Conversant são satisfeitos com sua recompensação em Conversant, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em Conversant são satisfeitos com sua equipe. 34 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C. A maioria acredita que reuniões em Conversant São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emConversant acreditam que o ambiente em Conversant é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Conversant é moderado. 86%de colaboradores Conversant trabalha 8 horas ou menos 7% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de Conversant são geralmente felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

34 colaboradores na companhia Conversant avaliaram Conversant de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 34 Conversant colaboradores avaliaram C, ou Bottom 45% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Conversant são satisfeitos com sua recompensação em Conversant, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades. Na média colaboradores em Conversant são satisfeitos com sua equipe. 34 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C. A maioria acredita que reuniões em Conversant São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalhoA maioria dos colaboradores emConversant acreditam que o ambiente em Conversant é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Conversant é moderado. 86%de colaboradores Conversant trabalha 8 horas ou menos 7% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.Em média os colaboradores de Conversant são geralmente felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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