Port Authority of New York and New Jersey Cultura da Companhia

35 colaboradores na companhia Port Authority of New York and New Jersey avaliaram Port Authority of New York and New Jersey de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 35 Port Authority of New York and New Jersey colaboradores avaliaram C-, ou Bottom 30% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Port Authority of New York and New Jersey são insatisfeitos com a compensção em Port Authority of New York and New Jersey, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em Port Authority of New York and New Jersey não são satisfeitos com sua equipe. 35 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo C-. Menos da metade acreita que reuniões emPort Authority of New York and New Jersey são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

A maioria dos colaboradores emPort Authority of New York and New Jersey acreditam que o ambiente em Port Authority of New York and New Jersey é positivo. Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Port Authority of New York and New Jersey é confortávelmente rápido. 63%de colaboradores Port Authority of New York and New Jersey trabalha 8 horas ou menos 13% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de Port Authority of New York and New Jersey são geralmente felizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.