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FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 8

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 126

CEO: Davent Phan

Mandrill Cultura da Companhia

Cultura Mandrill

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.8/5

Mandrill's Overall Culture is rated D+

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Benefícios

Reuniões

Compensação

C+

Ambiente

C+

Gerente

CEO do Mandrill

Inferior 10%Inferior 10% de companhias de tamanho similar em Comparably

Davent Phan

54 /100

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Avise Mandrill Que você Quer trabalhar Lá

Avise Mandrill que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Mandrill a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Mandrill

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Mandrill

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

Inferior 35%Inferior 35% de companhias de tamanho similar em Comparably

-28

eNPS Score

29%	Promoters
14%	Passives
57%	Detractors

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Missão, Visão e Valores

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Mandrill Cultura Num Relança

8 colaboradores na companhia Mandrill avaliaram Mandrill de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 8 Mandrill colaboradores avaliaram D+, ou Bottom 25% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Mandrill são satisfeitos com sua recompensação em Mandrill, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades.

Na média colaboradores em Mandrill não são satisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D+. A maioria acredita que reuniões em Mandrill São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalho

A maioria dos colaboradores emMandrill acham o ambiente em Mandrill é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Mandrill é moderado. 67%de colaboradores Mandrill trabalha 8 horas ou menos 33% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.

Em média os colaboradores de Mandrill são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

8 colaboradores na companhia Mandrill avaliaram Mandrill de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 8 Mandrill colaboradores avaliaram D+, ou Bottom 25% de companhais similares em Comparably Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Mandrill são satisfeitos com sua recompensação em Mandrill, que inclue a combinação de stocks, bônus e equidades. Na média colaboradores em Mandrill não são satisfeitos com sua equipe. 8 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D+. A maioria acredita que reuniões em Mandrill São efetivas, e a maioria fica feliz em poder dividir experiências com seus colegas de trabalhoA maioria dos colaboradores emMandrill acham o ambiente em Mandrill é negativo Maioria dos participantes acredita no fluidez de trabalho de Mandrill é moderado. 67%de colaboradores Mandrill trabalha 8 horas ou menos 33% tem um dia extremamente longo maior de 12hrs.Em média os colaboradores de Mandrill são insatisfeitos, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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