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FUNCIONÁRIO PARTICIPANTES: 5

TOTAL CLASSIFICAÇÕES: 74

CEO: Norman Schwartz

Rad Cultura da Companhia

Cultura Rad

Essa avaliação vem de colaboradores.

2.8/5

Rad's Overall Culture is rated D+

Dimensões de Cultura Mais Bem Avaliadas

Avaliação do CEO

Felicidade

C+

Compensação

C-

Líder

C-

Benefícios

C-

CEO do Rad

Superior 10%Superior 10% de companhias de tamanho similar

Norman Schwartz

78 /100

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Avise Rad Que você Quer trabalhar Lá

Avise Rad que você está Interessado em trabalhar para a companhia, ao mesmo tempo matenha a sua anônimidade. Comparably dará Rad a oportunidade de te contratar quando uma vaga com a sua cara aparecer!

Pontuação de Gênero Quão positiva é avaliacão de mulheres sobre sua experiência de trabalho em Rad

N/A

Pontuação de Diversidade Quão positiva minorias avaliam sua experiência na empresa Rad

N/A

eNPS

Pontuacão de Rede leva seus colaboradores para essa questão: "On a scale from 0-10, Qual a probabilidade de você convidar um amigo para trabalhar aqui?"

-50

eNPS Score

0%	Promoters
50%	Passives
50%	Detractors

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Rad Cultura Num Relança

5 colaboradores na companhia Rad avaliaram Rad de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás.

Em média 5 Rad colaboradores avaliaram C-, ou Bottom 35% de companhais similares. Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIA

Colaboradores em Rad não são tão felizes com a compensção em Rad, que inclui stocks, equidades e benefícios.

Na média colaboradores em Rad não são satisfeitos com sua equipe. 5 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D. Menos da metade acreita que reuniões emRad são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.

Em média os colaboradores de Rad são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

5 colaboradores na companhia Rad avaliaram Rad de vários tópicos como nível de exêcutivos e fluidez de trabalho,o mais recente foi mesesatrás. Em média 5 Rad colaboradores avaliaram C-, ou Bottom 35% de companhais similares. Isso inclue avaliações específicas de CEO, EQUIPE EXECUTIVA E GERÊNCIAColaboradores em Rad não são tão felizes com a compensção em Rad, que inclui stocks, equidades e benefícios. Na média colaboradores em Rad não são satisfeitos com sua equipe. 5 participantes avaliaram a qualidade de seus colegas de trabalho sendo D. Menos da metade acreita que reuniões emRad são efetivas, e a maior parte se interessa em interagir com colegas de trabalho.Em média os colaboradores de Rad são infelizes, baseados no seu olhar para o futuro da companhia, atendimento ao consumidor e vontade de trabalhar.

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