


14 сотрудников SCS оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.
В целом, 14 сотрудников SCS оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.
Сотрудники SCS довольны компенсацией в SCS, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.
В целом, сотрудники SCS довольны своей командой. 14 участников оценивают качество своих коллег на C+. Большинство сотрудников верит, что совещания в SCS эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.
Большинство сотрудников SCS верит, что рабочее окружение в SCS положительное. Большинство участников верят, что темп работы в SCS комфортно быстрый. Примерно 60% сотрудников SCS работают 8 часов или меньше.
В целом, сотрудники SCS преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Рассказать SCS о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит SCS возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.
В 2019 году, компания SCS подала на 3 H1B виз. Из поданных заявок на разрешение на работу, 100% были одобрены.
Решение по заявке на визу H1B
Эти данные были рассчитаны с использованием общедоступных по данных из отчета OFLC о производительности
| 27% | Promoters |
|---|---|
| 18% | Passives |
| 55% | Detractors |




Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.