Axel Springer company Культура компании

5 сотрудников Axel Springer company оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 5 сотрудников Axel Springer company оценивают лидерство в компании на B или Top 25% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Axel Springer company в целом удовлетворены компенсацией в Axel Springer company, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Axel Springer company довольны своей командой. 5 участников оценивают качество своих коллег на B+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Axel Springer company эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Axel Springer company верит, что рабочее окружение в Axel Springer company положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Axel Springer company средний. Примерно 50% сотрудников Axel Springer company работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Axel Springer company не очень счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.