Capitec Bank Культура компании

75 сотрудников Capitec Bank оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 75 сотрудников Capitec Bank оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Capitec Bank преимущественно недовольны компенсацией в Capitec Bank, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Capitec Bank удовлетворены своей командой. 75 участников оценивают качество своих коллег на C. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Capitec Bank эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Capitec Bank верит, что рабочее окружение в Capitec Bank положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Capitec Bank очень быстрый. Примерно 64% сотрудников Capitec Bank работают 8 часов или меньше, в то время как у 7% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Capitec Bank преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.