CleverTap Культура компании

16 сотрудников CleverTap оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 16 сотрудников CleverTap оценивают лидерство в компании на B или Top 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники CleverTap в целом удовлетворены компенсацией в CleverTap, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники CleverTap невероятно довольны своей командой. 16 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в CleverTap эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников CleverTap верит, что рабочее окружение в CleverTap положительное. Большинство участников верят, что темп работы в CleverTap комфортно быстрый. Примерно 67% сотрудников CleverTap работают 8 часов или меньше, в то время как у 16% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники CleverTap невероятно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.