Constantia Flexibles Культура компании

7 сотрудников Constantia Flexibles оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 7 сотрудников Constantia Flexibles оценивают лидерство в компании на C+ или Top 50% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Constantia Flexibles в целом удовлетворены компенсацией в Constantia Flexibles, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Constantia Flexibles не очень довольны своей командой. 7 участников оценивают качество своих коллег на D+. Большинство сотрудников верит, что совещания в Constantia Flexibles эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Constantia Flexibles верит, что рабочее окружение в Constantia Flexibles положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Constantia Flexibles комфортно быстрый. Примерно 33% сотрудников Constantia Flexibles работают 8 часов или меньше, в то время как у 34% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Constantia Flexibles преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.