oldest pharmaceutical companies in Turkey. The company was established in 1923 in a district of stanbul known as Uskudar, читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 3

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 110

СЕО

MN Pharmaceuticals Культура компании

MN Pharmaceuticals Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

4.2/5

MN Pharmaceuticals' Общая культура MN Pharmaceuticals имеет рейтинг B+

Топ культурных аспектов

Зарплата

A+

Атмосфера

A+

Совещания

A+

Счастье

A-

Исполнительная команда

Генеральный директор MN Pharmaceuticals

Нижние 10%Нижние 10% компаний подобного размера

53 /100

Смотреть еще

Дайте MN Pharmaceuticals знать, что вы там работаете

Рассказать MN Pharmaceuticals о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит MN Pharmaceuticals возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в MN Pharmaceuticals

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в MN Pharmaceuticals

N/A

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Индекс eNPS

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Смотреть еще

Взгляд на культуру компании MN Pharmaceuticals

В целом, 3 сотрудников MN Pharmaceuticals оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники MN Pharmaceuticals невероятно довольны компенсацией в MN Pharmaceuticals, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники MN Pharmaceuticals удовлетворены своей командой. 3 участников оценивают качество своих коллег на B-. Большинство сотрудников верит, что совещания в MN Pharmaceuticals эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников MN Pharmaceuticals верит, что рабочее окружение в MN Pharmaceuticals положительное. Большинство участников верят, что темп работы в MN Pharmaceuticals очень быстрый. Примерно 67% сотрудников MN Pharmaceuticals работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники MN Pharmaceuticals преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

3 сотрудников MN Pharmaceuticals оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 3 сотрудников MN Pharmaceuticals оценивают лидерство в компании на D или Bottom 20% среди компаний подобного размера. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники MN Pharmaceuticals невероятно довольны компенсацией в MN Pharmaceuticals, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов. В целом, сотрудники MN Pharmaceuticals удовлетворены своей командой. 3 участников оценивают качество своих коллег на B-. Большинство сотрудников верит, что совещания в MN Pharmaceuticals эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников MN Pharmaceuticals верит, что рабочее окружение в MN Pharmaceuticals положительное. Большинство участников верят, что темп работы в MN Pharmaceuticals очень быстрый. Примерно 67% сотрудников MN Pharmaceuticals работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники MN Pharmaceuticals преимущественно счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

Дайте MN Pharmaceuticals знать, что вы там работаете

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие: Стоматологическое страхование; Страхование Здоровья

Смотреть еще

Знаете кого-то, кто работает в MN Pharmaceuticals?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

Оцените свою компанию