Ochsner LSU Health Shreveport Культура компании

11 сотрудников Ochsner LSU Health Shreveport оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 11 сотрудников Ochsner LSU Health Shreveport оценивают лидерство в компании на C или Bottom 45% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Ochsner LSU Health Shreveport не очень довольны компенсацией в Ochsner LSU Health Shreveport, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Ochsner LSU Health Shreveport преимущественно недовольны своей командой. 11 участников оценивают качество своих коллег на D-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Ochsner LSU Health Shreveport эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Ochsner LSU Health Shreveport верит, что рабочее окружение в Ochsner LSU Health Shreveport положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Ochsner LSU Health Shreveport очень быстрый. Примерно 25% сотрудников Ochsner LSU Health Shreveport работают 8 часов или меньше, в то время как у 25% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Ochsner LSU Health Shreveport недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.