Project HOPE Культура компании

54 сотрудников Project HOPE оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 54 сотрудников Project HOPE оценивают лидерство в компании на B или Top 30% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Project HOPE преимущественно недовольны компенсацией в Project HOPE, которая включает в себя комбинацию заработной платы, акций и доли, а также бенефитов.

В целом, сотрудники Project HOPE довольны своей командой. 54 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Project HOPE эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Project HOPE верит, что рабочее окружение в Project HOPE положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Project HOPE средний. Примерно 77% сотрудников Project HOPE работают 8 часов или меньше, в то время как у 8% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Project HOPE счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.