Ramayana Lestari Sentosa Culture | Comparably

Ramayana Lestari Sentosa Культура компании

Ramayana Lestari Sentosa Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

Топ культурных аспектов

N/A

Генеральный директор Ramayana Lestari Sentosa

 Ramayana Lestari Sentosa's CEO

Миссия, идея и ценности компании Ramayana Lestari Sentosa

Миссия

Ramayana strives to stay sensitive to economic, social and market conditions. In the quest to contribute to social development, providing employment, paying taxes, working as a Good Corporate Citizen and facilitating quality goods for average Indonesians everywhere, the Company grows and develops, along with Indonesia.

Концепция

In a changing world, Ramayana strives to grow profit margins, facing changing demographics and higher prices for basic daily items, affecting the purchasing power of its target markets of middle-low and low- income Indonesians.

Ценности

  • Quality
  • Development
  • Focus

Информация о компании

Адрес
Jl K H Wahid Hasyim No 220 A-B, Jakarta
10250
Сайт
www.ramayana.co.id
Основана
1978

Описание компании

Operator of a chain of departmental stores. The company is engaged in operating a chain of departmental stores in Indonesia. Its stores offer items, such as clothes, accessories, bags, shoes, cosmetics, and daily needs.

Дайте Ramayana Lestari Sentosa знать, что вы там работаете

Рассказать Ramayana Lestari Sentosa о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Ramayana Lestari Sentosa возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Ramayana Lestari Sentosa

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Ramayana Lestari Sentosa

N/A

Преимущества и бенефиты

Здоровье и Благополучие
Стоматологическое страхование
Оплачиваемый Отпуск
Оплачиваемые Отпускные

Знаете кого-то, кто работает в Ramayana Lestari Sentosa?

Отправьте им приглашение, чтобы оценить культуру внутри компании.

Отправить анонимное приглашение

×
Оцените свою компанию