Suniva Культура компании

9 сотрудников Suniva оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад.

В целом, 9 сотрудников Suniva оценивают лидерство в компании на D или Bottom 15% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Suniva довольны компенсацией в Suniva, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники Suniva преимущественно недовольны своей командой. 9 участников оценивают качество своих коллег на D-. Меньше половины сотрудников верит, что совещания в Suniva эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Suniva верит, что рабочее окружение в Suniva положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Suniva комфортно быстрый. Примерно 33% сотрудников Suniva работают 8 часов или меньше, в то время как у 50% сотрудников экстремально длинный рабочий день - более 12 часов.

В целом, сотрудники Suniva недовольны, основываясь на совокупности оценок взглядов на будущее, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.