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MITARBEITER TEILNEHMER: 124

GESAMT BEWERTUNGEN: 736

Vorsitzender: Robert Beaver

Zazzle Unternehmenskultur

Zazzle Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.3/5

Zazzle Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Retention

Gefühl

Vielfalt

C+

Besprechungen

C+

Arbeitskultur

C+

Zazzle CEO

Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Robert Beaver

59 /100

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Why do you sell merchandise that you don't have the authority to sell? You steal band merch and try selling it even after knowing you are not supposed to?

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I order from Zazzle without creating an account. I have the order number. How can I track my order?

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H1B Visum

In 2019, hat sich Zazzle für 6 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 83% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

83% Gewährt (5 von 6)
0% Verweigert ( von 6)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 6)
17% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (1 von 6)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Zazzle

Untere

30%

Zazzle ist aktuell in den Untere 30% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Zazzle

Top

50%

Zazzle ist aktuell in den Top 50% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-9

eNPS Score

34%	Promoters
23%	Passives
43%	Detractors

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Zazzle Kulturvideo

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Zazzle Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 124 Zazzle Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D+, oder Bottom 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Zazzle sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Zazzle. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Zazzle in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 124 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Zazzle effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Zazzle glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Zazzle positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Zazzle angemessen ist. Ungefähr 58% der Mitarbeiter bei Zazzle arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 19 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Zazzle glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

124 Angestellte bei Zazzle haben Zazzle über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 124 Zazzle Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D+, oder Bottom 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Zazzle sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Zazzle. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Zazzle in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 124 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Zazzle effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Zazzle glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Zazzle positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Zazzle angemessen ist. Ungefähr 58% der Mitarbeiter bei Zazzle arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 19 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Zazzle glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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