Zazzle Culture d’entreprise

124 des employés de chez Zazzle ont examiné Zazzle dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a mois.

Globalement, les employés de 124 Zazzle donnent à leur direction une note de D+, ou Bottom 25% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Zazzle sont généralement satisfaits de leur rémunération totale au Zazzle , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Zazzle sont généralement satisfaits de leur équipe. 124 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C . La majorité croit que les réunions de Zazzle sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Zazzlecroient que l'environement chez Zazzle est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Zazzle est modéré . Envirion 58% des employés chez Zazzle travaillent 8 heures ou moins, pendant que 19 % d’entre eux ont une journée extrêmement longue - plus de douze heures.

Dans l’ensemble, les employés de Zazzle sont heureux, basé sur leurs évaluations globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.