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DENVER HEALTH Angeforderte Firma
Provide access to the highest quality health care, whether for prevention, or acute and chronic diseases, regardless of ability to pay; Provide life-saving emergency medicine and trauma services to Denver and the Rocky Mountain region; Weiterlesen
MITARBEITER
TEILNEHMER
68
GESAMT
BEWERTUNGEN
602

DENVER HEALTH Unternehmenskultur

DENVER HEALTH Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.3/5
DENVER HEALTH Gesamtkultur wird mit rated F bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

DENVER HEALTH CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 DENVER HEALTH's CEO
48 /100

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Neueste Fragen und Antworten

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  • Not great. Pelot is out of touch and unrealistic.

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What kind of people succeed at DENVER HEALTH?

Gefragt nach all employees at DENVER HEALTH

  • People who are liked by management. Management isn’t fair or partial.

Antwort & Antwort anzeigen »

Alle Fragen und Antworten anzeigen DENVER HEALTH

H1B Visum

In 2019, hat sich DENVER HEALTH für 2 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 100% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

2
Insgesamt beantragt
  • 100% Gewährt (2 von 2)
  • 0% Verweigert ( von 2)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 2)
  • 0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 2)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit DENVER HEALTH

Untere
10%

DENVER HEALTH ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit DENVER HEALTH

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-49
eNPS Score
15%Promoters
21%Passives
64%Detractors

DENVER HEALTH Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Provide access to the highest quality health care, whether for prevention, or acute and chronic diseases, regardless of ability to pay; Provide life-saving emergency medicine and trauma services to Denver and the Rocky Mountain region;

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DENVER HEALTH Kultur auf einen Blick

68 Angestellte bei DENVER HEALTH haben DENVER HEALTH über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 2 Monate

Insgesamt geben die 68 DENVER HEALTH Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von F, oder Bottom 5% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei DENVER HEALTH sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei DENVER HEALTH. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DENVER HEALTH nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 68 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D+ . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei DENVER HEALTH effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei DENVER HEALTH glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei DENVER HEALTH negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei DENVER HEALTH extrem schnell ist. Ungefähr 60% der Mitarbeiter bei DENVER HEALTH arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 10 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei DENVER HEALTH unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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