Competitors:

Honda Motor Company

Bombardier Recreational Products

Polaris

MITARBEITER TEILNEHMER: 25

GESAMT BEWERTUNGEN: 189

Vorsitzender: Scott Wine

Polaris Unternehmenskultur

Polaris Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.1/5

Polaris Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

A+

Gefühl

A+

Mannschaft

A+

Arbeitskultur

A+

Manager

Polaris CEO

Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Scott Wine

73 /100

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Lassen Sie Polaris wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Polaris, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Polaris die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich Polaris für 10 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 90% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

90% Gewährt (9 von 10)
0% Verweigert ( von 10)
0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 10)
10% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (1 von 10)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Polaris

Untere

25%

Polaris ist aktuell in den Untere 25% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Polaris

Untere

45%

Polaris ist aktuell in den Untere 45% der ähnlich großen Unternehmen

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

53%	Promoters
29%	Passives
18%	Detractors

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Polaris Kulturvideo

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Polaris Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 25 Polaris Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Polaris sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Polaris. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Polaris sehr zufrieden mit ihrem Team. 25 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Polaris effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Polaris glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Polaris positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Polaris angemessen ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Polaris arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Polaris äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

25 Angestellte bei Polaris haben Polaris über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 25 Polaris Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Polaris sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Polaris. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Polaris sehr zufrieden mit ihrem Team. 25 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A+. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Polaris effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Polaris glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Polaris positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Polaris angemessen ist. Ungefähr 67% der Mitarbeiter bei Polaris arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Polaris äußerst glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Polaris Mitbewerber Video

Polaris gegen Wettbewerber

1st
Polaris
72 / 100
2nd
Honda
69 / 100
3rd
Honda Motor Company
71 / 100
4th
Bombardier Recreational Products
63 / 100

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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