Meadows Regional medical center Culture | Comparably
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Meadows Regional medical center
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Updated on: December 14, 2021

Meadows Regional medical center Unternehmenskultur

Meadows Regional medical center Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.6/5
Meadows Regional medical center Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Führungsteam
C
eNPS
C
Führung
C
CEO-Bewertung
C-
Manager
C-

Meadows Regional medical center CEO

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Alan Kent Meadows Regional medical center's CEO
Alan Kent
65 /100
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Sagen Sie Meadows Regional medical center, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Meadows Regional medical center die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Meadows Regional medical center

Untere
10%

Meadows Regional medical center ist aktuell in den Untere 10% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Meadows Regional medical center

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
12
eNPS Score
37%Promoters
38%Passives
25%Detractors
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Meadows Regional medical center Kulturvideo

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Meadows Regional medical center Kultur auf einen Blick

8 Angestellte bei Meadows Regional medical center haben Meadows Regional medical center über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 8 Meadows Regional medical center Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 40% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Meadows Regional medical center sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Meadows Regional medical center. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Meadows Regional medical center meist unzufrieden mit ihrem Team. 8 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Meadows Regional medical center effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Meadows Regional medical center glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Meadows Regional medical center positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Meadows Regional medical center angemessen ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Meadows Regional medical center arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 25 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Meadows Regional medical center unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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