Bridgestone Retail Operations Unternehmenskultur
Bridgestone Retail Operations Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Bridgestone Retail Operations Mission, Vision & Values
Mission Statement
THE BRIDGESTONE ESSENCE IS COMPOSED OF THE WORDS, INTEGRATED CORPORATE CULTURE AND OUR DIVERSITY THAT TODAY’S COMPANY HAS INHERITED AND A SHARED SENSE OF VALUES THAT CAN BE EMBRACED BY BRIDGESTONE EMPLOYEES AROUND THE WORLD.
Values
- INTEGRITY AND TEAMWORK
Bridgestone Retail Operations Kultur auf einen Blick
2 Angestellte bei Bridgestone Retail Operations haben Bridgestone Retail Operations über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Unternehmensinformation
- Adresse
- 333 East Lake Street Suite 300
Bloomingdale, IL
United States of America
- Webseite
- www.bsro.com/
- Gegründet
- 1900
Unternehmen Beschreibung
BSRO's retail stores stretch nationwide, coast-to-coast.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Jennifer Norris
Human Resources Director
Jennifer Norris serves as the Human Resources Director of Bridgestone Retail Operations, LLC. Jennifer started at Bridgestone Retail Operations, LLC in June of 2017. Jennifer currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
Jessica Fox
Senior HR Business Partner
Jessica Fox serves as the Senior HR Business Partner of Bridgestone Retail Operations. Jessica currently resides in the Lansing, Michigan Area.
Shannon Zenkert
Senior HR Business Partner for the New England Region
Shannon Zenkert serves as the Senior HR Business Partner for the New England Region of Bridgestone Retail Operations. Shannon currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Stephanie Tarkenton
Sr. Human Resource Business Partner
Stephanie Tarkenton serves as the Sr. Human Resource Business Partner of Bridgestone Retail Operations. Stephanie currently resides in the Greater Philadelphia Area.
Kimberly Landreth
Sr. Human Resources Generalist
Kimberly Landreth serves as the Sr. Human Resources Generalist of Bridgestone Retail Operations. Kimberly currently resides in the Greater Nashville Area, TN.
Bridgestone Retail Operations Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
Our leadership team is very positive and easy to work with. They can improve by learning more about the trade.
Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?
Health insurance is very good
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
We all work well together
Konstruktives Feedback von Mitarbeitern
Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?
Pay employees properly and so the stores can be properly staffed
Lassen Sie Bridgestone Retail Operations wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Bridgestone Retail Operations, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Bridgestone Retail Operations die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
55
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
70
Von 100
CEO-Bewertung?
55
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
85
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Bridgestone Retail Operations H1B Visum
In 2019, hat sich Bridgestone Retail Operations für 33 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 91% gewährt, 6% zertifiziert zurückgezogen und 3% zurückgezogen.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Bridgestone Retail Operations enthüllt, dass ein gewährter Arbeitserlaubnis Antrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde und 2 wurden zurückgezogen von Bridgestone Retail Operations nach dem Startdatum des Mitarbeiters.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
33
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 91% Gewährt (30 von 33)
- 0% Verweigert ( von 33)
- 3% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (1 von 33)
- 6% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (2 von 33)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Bridgestone Retail Operations
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Bridgestone Retail Operations
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 50% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 50% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei Bridgestone Retail Operations arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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