Above and Beyond began as a map wholesaler but has grown into a leading independent retailer of outdoor equipment Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 4

GESAMT BEWERTUNGEN: 37

Vorsitzender

Above and Beyond Unternehmenskultur

Above and Beyond Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.4/5

Above and Beyond Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

A+

Führung

B+

Retention

C+

Arbeitskultur

C+

eNPS

C+

Above and Beyond CEO

Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

88 /100

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Lassen Sie Above and Beyond wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Above and Beyond, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Above and Beyond die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Above and Beyond

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Above and Beyond

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

50%	Promoters
25%	Passives
25%	Detractors

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Above and Beyond Kulturvideo

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Above and Beyond Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 4 Above and Beyond Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B+, oder Top 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Above and Beyond sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Above and Beyond. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Above and Beyond zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Above and Beyond effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

4 Angestellte bei Above and Beyond haben Above and Beyond über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 4 Above and Beyond Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B+, oder Top 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Above and Beyond sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Above and Beyond. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Above and Beyond zufrieden mit ihrem Team. 4 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Above and Beyond effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

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