Acsis Culture | Comparably

Acsis Unternehmenskultur

Acsis Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Acsis CEO

Jeremy Coote Acsis' CEO
Jeremy Coote

Unternehmensinformation

Adresse
215 Calea Mosilor, block 21, entrance B, Apartment 37, district 2
Marlton, NJ
United States of America
Webseite
www.asics.com
Gegründet
2004

Unternehmen Beschreibung

ACSIS's mission is to keep children in their families, by offering psychological and social support to parents.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Jeremy Coote  CEO / President
Jeremy Coote
CEO / President
Jeremy Coote serves as the CEO / President of Acsis.
Gil Rodriguez  Vice President National Accounts
Gil Rodriguez
Vice President National Accounts
Gil Rodriguez serves as the Vice President National Accounts of Acsis, Inc.. Gil started at Acsis, Inc. in January of 2006. Gil currently resides in Greater New York City Area.
John DiPalo  Chief Strategy Officer
John DiPalo
Chief Strategy Officer
John DiPalo serves as the Chief Strategy Officer of Acsis, Inc.. John started at Acsis, Inc. in October of 2014. John currently resides in Greater Philadelphia Area.
Stephanie Seibel  Chief Financial Officer
Stephanie Seibel
Chief Financial Officer
Stephanie Seibel serves as the Chief Financial Officer of Acsis, Inc.. Stephanie started at Acsis, Inc. in May of 2012. Stephanie currently resides in Greater Philadelphia Area.
Stacey Santo  EVP/GM Global Digital Marketing and Consumer Engagement
Stacey Santo
EVP/GM Global Digital Marketing and Consumer Engagement
Stacey Santo serves as the EVP/GM Global Digital Marketing and Consumer Engagement of Acsis.
takaaki kondo  Executive Officer
takaaki kondo
Executive Officer
takaaki kondo serves as the Executive Officer of Acsis.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Barbara Turner  Vice President of Human Resources
Barbara Turner
Vice President of Human Resources
Barbara Turner serves as the Vice President of Human Resources of Acsis.
Maureen Konecky  Director HR
Maureen Konecky
Director HR
Maureen Konecky serves as the Director HR of Acsis, Inc.. Maureen started at Acsis, Inc. in October of 1996. Maureen currently resides in the Greater Philadelphia Area.

Acsis Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?

That many people were involved.

Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?

Knowing that we are doing a great job.

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

Great food and working conditions

Lassen Sie Acsis wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Acsis, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Acsis die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Acsis

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Acsis

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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