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Beckhoff implements open automation systems based on PC Control technology. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 14

GESAMT BEWERTUNGEN: 148

Vorsitzender: Aurelio Banda

BECKHOFF Unternehmenskultur

BECKHOFF Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.2/5

BECKHOFF Gesamtkultur wird mit rated C bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

B+

Führung

eNPS

Manager

B-

Umgebung

C+

BECKHOFF CEO

Top 20 %Top 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

Aurelio Banda

74 /100

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Lassen Sie BECKHOFF wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie BECKHOFF, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt BECKHOFF die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit BECKHOFF

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit BECKHOFF

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 35 %Top 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

eNPS Score

40%	Promoters
30%	Passives
30%	Detractors

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Mission, Vision & Values

Beckhoff India’s Mission is to make the Indian Manufacturers aware of the Innovative products developed by Beckhoff and to help them to be competitive in Global market and to provide support to our international customers.

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BECKHOFF Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 14 BECKHOFF Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei BECKHOFF sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei BECKHOFF. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei BECKHOFF nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 14 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei BECKHOFF effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei BECKHOFF glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei BECKHOFF positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei BECKHOFF langsam ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei BECKHOFF arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 25 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei BECKHOFF nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

14 Angestellte bei BECKHOFF haben BECKHOFF über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 14 BECKHOFF Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei BECKHOFF sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei BECKHOFF. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei BECKHOFF nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 14 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei BECKHOFF effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei BECKHOFF glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei BECKHOFF positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei BECKHOFF langsam ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei BECKHOFF arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 25 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei BECKHOFF nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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