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City of dallas Angeforderte Firma

To attract, recruit, and hire quality individuals to be employees of the City of Dallas; and develop, motivate, reward, and recognize City of Dallas Employees. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 29

GESAMT BEWERTUNGEN: 226

Vorsitzender

City of dallas Unternehmenskultur

City of dallas Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.8/5

City of dallas Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Bürokultur

B+

CEO-Bewertung

C+

Gefühl

C

eNPS

C

Führungsteam

C

City of dallas CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

68 /100

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit City of dallas

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit City of dallas

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-11

eNPS Score

33%	Promoters
23%	Passives
44%	Detractors

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City of dallas Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

To attract, recruit, and hire quality individuals to be employees of the City of Dallas; and develop, motivate, reward, and recognize City of Dallas Employees.

City of dallas Kultur auf einen Blick

29 Angestellte bei City of dallas haben City of dallas über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 29 City of dallas Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei City of dallas sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei City of dallas. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei City of dallas nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 29 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Die Hälfte von ihnen glaubt, dass Meetings bei City of dallas effektiv sind und die Hälfte von ihnen freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei City of dallas glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei City of dallas positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei City of dallas ein bisschen langsam ist. Ungefähr 63% der Mitarbeiter bei City of dallas arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei City of dallas im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

29 Angestellte bei City of dallas haben City of dallas über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 29 City of dallas Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei City of dallas sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei City of dallas. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei City of dallas nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 29 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Die Hälfte von ihnen glaubt, dass Meetings bei City of dallas effektiv sind und die Hälfte von ihnen freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei City of dallas glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei City of dallas positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei City of dallas ein bisschen langsam ist. Ungefähr 63% der Mitarbeiter bei City of dallas arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei City of dallas im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung; Lebensversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub; Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung; Studiengebührenerstattung

Büro Vergünstigungen: Home Office; Einzigartige Büroflächen

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