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Our mission: we serve our communities by providing quality medical care through convenient access and an exceptional experience, and we consider this mission with every patient that walks through our doors. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 101

GESAMT BEWERTUNGEN: 716

Vorsitzender

CityMD Unternehmenskultur

CityMD Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.5/5

CityMD Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Berufliche Entwicklung

eNPS

C-

Führung

Manager

Retention

CityMD CEO

Untere 15 %Untere 15 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

56 /100

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Lassen Sie CityMD wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie CityMD, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt CityMD die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit CityMD

Untere

CityMD ist aktuell in den Untere 5% der ähnlich großen Unternehmen

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Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit CityMD

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 35 %Untere 35 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe

-27

eNPS Score

28%	Promoters
17%	Passives
55%	Detractors

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CityMD Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

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CityMD Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 101 CityMD Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei CityMD sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei CityMD. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei CityMD nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 101 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei CityMD effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei CityMD glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei CityMD positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei CityMD extrem schnell ist. Ungefähr 19% der Mitarbeiter bei CityMD arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 44 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei CityMD unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

101 Angestellte bei CityMD haben CityMD über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 101 CityMD Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D, oder Bottom 20% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei CityMD sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei CityMD. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei CityMD nicht sehr zufrieden mit ihrem Team. 101 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei CityMD effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei CityMD glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei CityMD positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei CityMD extrem schnell ist. Ungefähr 19% der Mitarbeiter bei CityMD arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 44 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei CityMD unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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CityMD gegen Wettbewerber

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Augen Versicherung; Krankenversicherung; Lebensversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik; Bezahlter Urlaub

Finanzielle Leistungen: Rentenversicherung

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