CYMA Systems Unternehmenskultur
CYMA Systems Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Nisha Sunil
HR Manager
Nisha Sunil serves as the HR Manager of Cyma Systems Inc. Nisha started at Cyma Systems Inc in October of 2015. Nisha currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Rupali M
Talent Acquisition Manager
Rupali M serves as the Talent Acquisition Manager of Cyma Systems Inc. Rupali started at Cyma Systems Inc in May of 2017. Rupali currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Shiva Koya
Sr Recruiter/Talent Aquisition
Shiva Koya serves as the Sr Recruiter/Talent Aquisition of Cyma Systems Inc. Shiva started at Cyma Systems Inc in June of 2018. Shiva currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Srini R
Talent Acquisition Manager
Srini R serves as the Talent Acquisition Manager of Cyma Systems Inc. Srini started at Cyma Systems Inc in January of 2011. Srini currently resides in the Hartford, Connecticut Area.
Lassen Sie CYMA Systems wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie CYMA Systems, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt CYMA Systems die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
CYMA Systems H1B Visum
In 2019, hat sich CYMA Systems für 190 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 86% gewährt, 4% zertifiziert zurückgezogen, 9% zurückgezogen und 1% verweigert.
Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter CYMA Systems enthüllt, dass 17 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 8 wurden zurückgezogen von CYMA Systems nach dem Startdatum des Mitarbeiters.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
190
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 86% Gewährt (163 von 190)
- 1% Verweigert (2 von 190)
- 9% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (17 von 190)
- 4% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (8 von 190)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit CYMA Systems
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit CYMA Systems
N/A
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