HR oder Marketing?Fordern Sie Ihr kostenloses Arbeitgeberkonto an

endpoint designs, engineers, and tests interactive response technology platforms to access data through phones. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 13

GESAMT BEWERTUNGEN: 159

Vorsitzender: Chuck Harris

endpoint Clinical Unternehmenskultur

endpoint Clinical Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.8/5

endpoint Clinical Gesamtkultur wird mit rated B bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

A+

Besprechungen

A+

CEO-Bewertung

Mannschaft

Arbeitskultur

endpoint Clinical CEO

Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Chuck Harris

78 /100

Mehr sehen

Lassen Sie endpoint Clinical wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie endpoint Clinical, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt endpoint Clinical die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich endpoint Clinical für 13 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 69% gewährt, 15% zertifiziert zurückgezogen und 15% zurückgezogen.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter endpoint Clinical enthüllt, dass 2 gewährte Arbeitserlaubnis Anträge vor dem dem ersten Arbeitstag des Angestellten zurückgezogen wurden und 2 wurden zurückgezogen von endpoint Clinical nach dem Startdatum des Mitarbeiters.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

69% Gewährt (9 von 13)
0% Verweigert ( von 13)
15% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (2 von 13)
15% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (2 von 13)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit endpoint Clinical

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit endpoint Clinical

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-9

eNPS Score

27%	Promoters
37%	Passives
36%	Detractors

Mehr sehen

endpoint Clinical Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

endpoint Clinical Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 13 endpoint Clinical Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei endpoint Clinical sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei endpoint Clinical. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei endpoint Clinical sehr zufrieden mit ihrem Team. 13 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei endpoint Clinical effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei endpoint Clinical glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei endpoint Clinical positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei endpoint Clinical schnell ist. Ungefähr 42% der Mitarbeiter bei endpoint Clinical arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei endpoint Clinical im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

13 Angestellte bei endpoint Clinical haben endpoint Clinical über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 13 endpoint Clinical Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei endpoint Clinical sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei endpoint Clinical. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei endpoint Clinical sehr zufrieden mit ihrem Team. 13 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit A. Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei endpoint Clinical effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei endpoint Clinical glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei endpoint Clinical positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei endpoint Clinical schnell ist. Ungefähr 42% der Mitarbeiter bei endpoint Clinical arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei endpoint Clinical im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie endpoint Clinical wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

endpoint Clinical gegen Wettbewerber

1st
endpoint Clinical
71 / 100
2nd
Suvoda
63 / 100

Alle Mitbewerber anzeigen

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

Mehr sehen

Kennen Sie jemanden, der bei endpoint Clinical arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

Anonym Einladung versenden

Bewerten Sie Ihr Unternehmen