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DIPENDENTE PARTECIPANTI: 13

Nominale Complessiva: 159

Amministratore delegato: Chuck Harris

endpoint Clinical Culture Company

endpoint Clinical Culture

Questo punteggio è derivato da dipendenti valutazioni e recensioni

3.8/5

La cultura generale di endpoint Clinical è classificata B

Top Rated Cultura Dimensioni

Ambiente

A+

incontri

A+

Valutazione CEO

Team

Valori del lavoro

CEO di endpoint Clinical

Superiore 10%Superiore 10% delle aziende simili dimensioni su Comparably

Chuck Harris

78 /100

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Let endpoint Clinical sa che si desidera lavorare lì

Dici endpoint Clinical sei interessato a lavorare presso la società, pur mantenendo la vostra identità personale anonimo. Comparabilmente darà endpoint Clinical la possibilità di noleggiare you.When c'è un lavoro di apertura che è una misura faremo la partita accadere.

H1B Visa

In 2019, endpoint Clinical applicata per 13 visti H1B. Dei permessi di lavoro richiesti, 69% sono stati approvati, 15% certificata-ritirato, e 15% ritirato.

Uno sguardo in profondità su 'Certified ritirato' applicazioni H1B a endpoint Clinical svelare che 2 domande di permesso di lavoro approvati sono stati ritirati prima della data di inizio del dipendente, e 2 sono stati ritirati dal endpoint Clinical dopo la data di inizio del dipendente.

Esito Permesso di lavoro Applicazione

totale applicata

H1B Applicazioni Esito

69% concesso (9 di 13)
0% negato ( di 13)
15% Ritirato Domanda è stata ritirata dal datore di lavoro prima dell'approvazione / rifiuto (2 di 13)
15% Certified Ritirato L'applicazione è stata approvata ma poi ritirato dal datore di lavoro (2 di 13)

Questi dati sono stati calcolati utilizzando i dati provenienti da pubblici OFLC Performance Data

genere Score Come positivamente il giudizio delle donne la loro esperienza presso endpoint Clinical

N/A

diversità Score Come positivamente minoranze valutano la loro esperienza presso endpoint Clinical

N/A

eNPS

Net Promoter Score tracce punteggio complessivo dei dipendenti a questa domanda: "Su una scala 1-10, quante probabilità ci sono di raccomandare lavora presso la vostra azienda ad un amico?"

Superiore 50%Superiore 50% delle aziende simili dimensioni su Comparably

-9

ENPS Score

27%	Promoters
37%	Passives
36%	Detractors

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endpoint Clinical Video Cultura

See All Media

endpoint Clinical Culture A colpo d'occhio

Nel complesso, i 13 endpoint Clinical dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.

I dipendenti di endpoint Clinical sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in endpoint Clinical, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici.

Nel complesso, i dipendenti di endpoint Clinical sono estremamente felice con la loro squadra. 13 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A. La maggioranza crede gli incontri a endpoint Clinical sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.

La maggior parte dei dipendenti di endpoint Clinical crede l'ambiente al endpoint Clinical è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in endpoint Clinical è comodamente veloce. Circa 42% dei dipendenti a endpoint Clinical lavorare 8 ore o meno.

Nel complesso, i dipendenti di endpoint Clinical sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

13 dipendenti di endpoint Clinical hanno esaminato endpoint Clinical attraverso varie dimensioni della cultura, fornendo le loro opinioni sugli articoli che vanno dai feedback esecutivi al ritmo di lavoro. L'ultima recensione sia stata mesi fa. Nel complesso, i 13 endpoint Clinical dipendenti danno la loro leadership un grado di C- o Bottom 30% delle aziende di dimensioni simili su Comparably. Questo include le valutazioni specifiche della loro team esecutivo, amministratore delegato e direttore.I dipendenti di endpoint Clinical sono per lo più insoddisfatti del loro compenso totale in endpoint Clinical, che include una combinazione di retribuzione, magazzino e l'equità, e benefici. Nel complesso, i dipendenti di endpoint Clinical sono estremamente felice con la loro squadra. 13 I partecipanti grado la qualità dei loro colleghi di A. La maggioranza crede gli incontri a endpoint Clinical sono efficaci, e la maggior parte vediamo l'ora di interagire con i loro colleghi.La maggior parte dei dipendenti di endpoint Clinical crede l'ambiente al endpoint Clinical è positivo. La maggior parte dei partecipanti ritengono che il ritmo di lavoro in endpoint Clinical è comodamente veloce. Circa 42% dei dipendenti a endpoint Clinical lavorare 8 ore o meno.Nel complesso, i dipendenti di endpoint Clinical sono generalmente felici, in base alle valutazioni aggregati delle prospettive future, la percezione dei clienti, e il loro entusiasmo di andare a lavorare.

Let endpoint Clinical sa che si desidera lavorare lì

endpoint Clinical vs Concorrenti

1st
endpoint Clinical
71 / 100
2nd
Suvoda
63 / 100

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Perks e vantaggi

salute e benessere: Assicurazione sanitaria

Ferie pagati: PTO / Politica vacanze

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