MITARBEITER TEILNEHMER: 20

GESAMT BEWERTUNGEN: 193

Vorsitzender: Minoru Usui

Epson Unternehmenskultur

Epson Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.5/5

Epson Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

CEO-Bewertung

Führung

Gefühl

Retention

B-

eNPS

B-

Epson CEO

Top 10 %Top 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Minoru Usui

79 /100

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Neueste Fragen und Antworten

How's the leadership on the Customer Support team at Epson?

Auf die Frage gestellt Customer Support Department at Epson

Unmotivating. Lack positivity.

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What's the Customer Support team like at Epson?

Auf die Frage gestellt Customer Support Department at Epson

Phone support lacks technical ability and/or motivation to do their job. Very little accountability.

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How's the vacation policy at Epson?

Gefragt nach all employees at Epson

2 week’s 3 after 5 years 4 after 10 years

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Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Epson

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Epson

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 40 %Top 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

37%	Promoters
38%	Passives
25%	Detractors

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Epson Kulturvideo

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Epson Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 20 Epson Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Epson sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Epson. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Epson in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 20 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Epson effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Epson glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Epson positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Epson schnell ist. Ungefähr 29% der Mitarbeiter bei Epson arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 13 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Epson im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

20 Angestellte bei Epson haben Epson über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor 9 Tage Insgesamt geben die 20 Epson Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Epson sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Epson. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Epson in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 20 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Epson effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Epson glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Epson positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Epson schnell ist. Ungefähr 29% der Mitarbeiter bei Epson arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 13 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Epson im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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