Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.4/5
GlaxoSmithKline Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Vergütung
C+
Sozialleistungen
C-
eNPS
C-
Bürokultur
D+
CEO-Bewertung
D
GlaxoSmithKline CEO
Untere 20 %Untere 20 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Emma Walmsley
58/100
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Lassen Sie GlaxoSmithKline wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie GlaxoSmithKline, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt GlaxoSmithKline die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
H1B Visum
In 2019, hat sich GlaxoSmithKline für 65 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 89% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
65
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
89% Gewährt(58 von 65)
2% Verweigert(1 von 65)
0% ZurückgezogenDer Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen( von 65)
9% Zertifiziert ZurückgezogenDer Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen(6 von 65)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs BewertungWie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit GlaxoSmithKline
Untere
5%
GlaxoSmithKline ist aktuell in den Untere 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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Herkunftsvielfalts BewertungWie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit GlaxoSmithKline
Untere
20%
GlaxoSmithKline ist aktuell in den Untere 20% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably
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eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 30 %Untere 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
38 Angestellte bei GlaxoSmithKline haben GlaxoSmithKline über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 38 GlaxoSmithKline Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei GlaxoSmithKline sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei GlaxoSmithKline. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei GlaxoSmithKline meist unzufrieden mit ihrem Team. 38 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei GlaxoSmithKline effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei GlaxoSmithKline glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei GlaxoSmithKline negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei GlaxoSmithKline langsam ist. Ungefähr 45% der Mitarbeiter bei GlaxoSmithKline arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 9 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei GlaxoSmithKline unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
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