GSO Capital Partners Culture | Comparably

GSO Capital Partners Unternehmenskultur

GSO Capital Partners Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

GSO Capital Partners CEO

 GSO Capital Partners' CEO

Unternehmensinformation

Adresse
280 Park Avenue, 11th Floor
New York City, NY 10017
United States of America
Webseite
www.gsocap.com
Gegründet
2004

Unternehmen Beschreibung

GSO Capital Partners is a privately owned hedge fund sponsor. The firm primarily provides its services to pooled investment vehicles,

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Ek Indharameesup  Senior Vice President
Ek Indharameesup
Senior Vice President
Ek Indharameesup serves as the Senior Vice President of GSO Capital Partners.
Patrick Ochs  CTO
Patrick Ochs
CTO
Patrick Ochs serves as the CTO of GSO Capital Partners. Patrick started at GSO Capital Partners in July of 2005. Patrick is currently based in the Greater New York City Area.
Shaker Choudhury  Vice President, Treasury Operations
Shaker Choudhury
Vice President, Treasury Operations
Shaker Choudhury serves as the Vice President, Treasury Operations of GSO Capital Partners. Shaker started at GSO Capital Partners in September of 2014. Shaker is currently based in the Greater New York City Area.
Allan Barja  Senior Vice President
Allan Barja
Senior Vice President
Allan Barja serves as the Senior Vice President of GSO Capital Partners. Allan started at GSO Capital Partners in June of 2007. Allan is currently based in the Greater New York City Area.
Tom Iannarone  Co-Deputy COO and COO of Customized Credit Strategies
Tom Iannarone
Co-Deputy COO and COO of Customized Credit Strategies
Tom Iannarone serves as the Co-Deputy COO and COO of Customized Credit Strategies of GSO Capital Partners. Tom started at GSO Capital Partners in January of 2013. Tom is currently based in the Greater New York City Area.
Thomas Vinciguerra  Senior Vice President / Head of Valuation
Thomas Vinciguerra
Senior Vice President / Head of Valuation
Thomas Vinciguerra serves as the Senior Vice President / Head of Valuation of GSO Capital Partners. Thomas started at GSO Capital Partners in April of 2016. Thomas is currently based in the Greater New York City Area.
Beth Chartoff  Senior Managing Director
Beth Chartoff
Senior Managing Director
Beth Chartoff serves as the Senior Managing Director of GSO Capital Partners. Beth started at GSO Capital Partners in February of 2005. Beth is currently based in the Greater New York City Area.
Palomino Martin  Senior Vice President
Palomino Martin
Senior Vice President
Palomino Martin serves as the Senior Vice President of GSO Capital Partners.
Jana Douglas  Senior Vice President Data Governance and Portfolio Reporting
Jana Douglas
Senior Vice President Data Governance and Portfolio Reporting
Jana Douglas serves as the Senior Vice President Data Governance and Portfolio Reporting of GSO Capital Partners. Jana started at GSO Capital Partners in May of 2014. Jana is currently based in the Greater New York City Area.

GSO Capital Partners Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
33%
33%
67%
Konstruktive Kritik
67%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was ist das Beste an Ihrem Vergütungspaket?

on par with industry or slighlty above.

Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?

Interview process was extensive, showed they cared about that part.

Konstruktives Feedback von Mitarbeitern

Was braucht das Führungsteam, um besser zu werden?

Group heads such as CFO, COO etc. are only focused on their careers and do not take steps to help their teams. This is unfortunate, you see young professionals being teated in very unprofessional ways because of the goal of one person. Group heads need to be accountable.

Was müssen Ihre Mitarbeiter verbessern und wie könnten Sie besser zusammenarbeiten?

People below the MD level are afraid to say/do anything that may be viewed in a negative light. This leads to a culture where MDs can harrass certain employees openly. Personally I would never suggest that a MD is doing something wrong in fear of retaliation.

Was muss geändert werden, um die Unternehmenskultur zu verbessern?

Needs to be senior level changes

Lassen Sie GSO Capital Partners wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie GSO Capital Partners, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt GSO Capital Partners die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
10
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
20
Von 100
CEO-Bewertung?
10
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Mitarbeiterinteraktion?
20
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
80%
10100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen100%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv0%
Negativ100%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
70
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja0%
Nein100%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit GSO Capital Partners

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit GSO Capital Partners

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
-100
eNPS Score
0%Promoters
0%Passives
100%Detractors

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