Hartfield Titus & Donnelly Unternehmenskultur
Hartfield Titus & Donnelly Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Unternehmensinformation
- Adresse
- Webseite
- www.htdonline.com/
- Gegründet
- 1965
Unternehmen Beschreibung
HTD provides municipal bond brokerage services and real-time market information for municipal market professionals.
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Chris Ferreri
Chief Operating Officer
Chris Ferreri serves as the Chief Operating Officer for Hartfield, Titus and Donnelly, LLC. Chris started at Hartfield, Titus and Donnelly, LLC in March of 2016. Chris is based in the Greater New York City Area.
Hartfield Titus & Donnelly Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was gefällt dir am besten am Führungsteam?
Nice people to be around
Was sind einige der besten Dinge an Ihrem Team?
Reliable efficient hard working individuals
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
Welcoming and will to help out anyone
Lassen Sie Hartfield Titus & Donnelly wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie Hartfield Titus & Donnelly, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Hartfield Titus & Donnelly die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Hartfield Titus & Donnelly
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Hartfield Titus & Donnelly
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"100
eNPS Score
| 100% | Promoters |
|---|---|
| 0% | Passives |
| 0% | Detractors |
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