MITARBEITER TEILNEHMER: 10

GESAMT BEWERTUNGEN: 88

Vorsitzender: Dana Barron

HB Communications Unternehmenskultur

HB Communications Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.8/5

HB Communications Gesamtkultur wird mit rated D+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

eNPS

Vergütung

C-

Besprechungen

C-

Führungsteam

C-

Führung

C-

HB Communications CEO

Untere 25 %Untere 25 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Dana Barron

62 /100

Mehr sehen

Lassen Sie HB Communications wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie HB Communications, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt HB Communications die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Neugierig, wie die Arbeit bei HB Communications ist?

Anonym HB Communications Mitarbeiter Jede Frage Stellen

Anonyme Frage stellen

Anonymes Q&A mit HB Communications Angestellte

Neueste Fragen und Antworten

Does HB have any remote positions?

Gefragt nach all employees at HB Communications

Yes but not in marketing

Antwort & Antwort anzeigen »

Alle Fragen und Antworten anzeigen HB Communications

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit HB Communications

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit HB Communications

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

50%	Promoters
0%	Passives
50%	Detractors

Mehr sehen

HB Communications Kulturvideo

Alle Medien anzeigen

HB Communications Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 10 HB Communications Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei HB Communications sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei HB Communications. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HB Communications meist unzufrieden mit ihrem Team. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei HB Communications effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei HB Communications glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei HB Communications positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei HB Communications schnell ist. Ungefähr 80% der Mitarbeiter bei HB Communications arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HB Communications nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

10 Angestellte bei HB Communications haben HB Communications über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 10 HB Communications Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 30% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei HB Communications sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei HB Communications. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HB Communications meist unzufrieden mit ihrem Team. 10 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei HB Communications effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei HB Communications glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei HB Communications positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei HB Communications schnell ist. Ungefähr 80% der Mitarbeiter bei HB Communications arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 20 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei HB Communications nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie HB Communications wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Kennen Sie jemanden, der bei HB Communications arbeitet?

Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.

Anonym Einladung versenden

Bewerten Sie Ihr Unternehmen