i2 Culture | Comparably
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i2
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MITARBEITER
TEILNEHMER
3
GESAMT
BEWERTUNGEN
115
Updated on: June 2, 2021

i2 Unternehmenskultur

i2 Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
3.7/5
i2 Gesamtkultur wird mit rated B- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen
A+
eNPS
A+
Glück
A
Führungsteam
B
Umgebung
B

i2 CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
Bob Griffin i2 CEO
Bob Griffin
50 /100
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Lassen Sie i2 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie i2, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt i2 die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

H1B Visum

In 2019, hat sich i2 für 19 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 37% genehmigt.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

19
Insgesamt beantragt
  • 37% Gewährt (7 von 19)
  • 0% Verweigert ( von 19)
  • 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 19)
  • 63% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (12 von 19)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit i2

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit i2

Top
50%

i2 ist aktuell in den Top 50% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Top 5 %Top 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors
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i2 Kultur auf einen Blick

3 Angestellte bei i2 haben i2 über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 3 i2 Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei i2 sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei i2. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei i2 in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 3 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei i2 effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei i2 glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei i2 positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei i2 schnell ist. Ungefähr 34% der Mitarbeiter bei i2 arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 33 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei i2 im Allgemeinen zufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

Lassen Sie i2 wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

i2 gegen Wettbewerber

  1. 1st
    Palantir Technologies
    77 / 100
  2. 2nd
    i2
    70 / 100
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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik
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