IMatrix Unternehmenskultur
IMatrix Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der MitarbeiterHöchstbewertete Kulturdimensionen
N/A
Führungspositionen
Name & Titel
Biographie
Asaf Benhaim
CEO / President
Asaf Benhaim serves as the CEO / President of IMatrix.
Cesar Garcia
Senior Vice President
Cesar Garcia serves as the Senior Vice President of iMatrix. Cesar started at iMatrix in June of 2018. Cesar currently resides in Greater San Diego Area.
Linda Wise
Vice President, Client Experience
Linda Wise serves as the Vice President, Client Experience of iMatrix. Linda currently resides in the Greater San Diego Area.
HR Führungskräfte
Name & Titel
Biographie
Mariann Treviño
Corporate Recruiter/HR Assistant
Mariann Treviño serves as the Corporate Recruiter/HR Assistant of iMatrix. Mariann started at iMatrix in May of 2018. Mariann currently resides in the Greater San Diego Area.
IMatrix Mitarbeiterbewertungen
Positive Bewertungen von Mitarbeitern
Was hat Ihnen am Interviewprozess am besten gefallen?
The interview process felt very personable so during Covid when we had to interview virtually that's the best thing I could say.
Was macht Sie bei der Arbeit am glücklichsten?
The feeling that I'm getting better at my job.
Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?
The most positive thing is that there's nothing cutthroat about the work we do.You don't get that it's all about numbers feeling that you do it most sales companies. We are definitely there to make money but you don't feel like you're going to be fired if you don't perform well one month.
Lassen Sie IMatrix wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie IMatrix, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt IMatrix die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Führungsstil Bewertung
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
80
Von 100
CEO-Bewertung?
80
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?
Team Bewertung
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?
Umgangs Bewertung
Arbeitsstunden pro Tag?
Tempo bei der Arbeit?
Positives Arbeitsumfeld?
Zukunftsperspektiv Bewertung
80
Von 100
Zukunftsperspektive?
Kundenwahrnehmung?
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?
IMatrix H1B Visum
In 2019, hat sich IMatrix für 10 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 70% genehmigt.
Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis
10
Insgesamt beantragt
H1B-Anwendungsergebnisse
- 70% Gewährt (7 von 10)
- 10% Verweigert (1 von 10)
- 0% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen ( von 10)
- 20% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen (2 von 10)
Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit IMatrix
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit IMatrix
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"0
eNPS Score
| 0% | Promoters |
|---|---|
| 100% | Passives |
| 0% | Detractors |
Kennen Sie jemanden, der bei IMatrix arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
×