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Improving Enterprises Angeforderte Firma

Improving Enterprises is an software professional services firm that challenges the basic assumptions of technology service models. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 7

GESAMT BEWERTUNGEN: 155

Vorsitzender: Curtis Hite

Improving Enterprises Unternehmenskultur

Improving Enterprises Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

3.5/5

Improving Enterprises Gesamtkultur wird mit rated C+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Besprechungen

A+

Manager

A-

Berufliche Entwicklung

Bürokultur

Vielfalt

B-

Improving Enterprises CEO

Untere 10 %Untere 10 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Curtis Hite

51 /100

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Come prepared to talk about your work. Study up on the technologies you are interviewing for, if you must, but the most important skill...

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What are your coworkers at Improving Enterprises like?

Gefragt nach all employees at Improving Enterprises

Improvers are curious and passionate. We argue about technology, do charity work, and run an internal talent show. Improving rewards people...

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H1B Visum

In 2019, hat sich Improving Enterprises für 10 H1B Visa beworben. Von den beantragten Arbeitserlaubnissen wurden 80% genehmigt.

Ein detaillierter Blick auf die von der Zertifizierungsstelle zurückgezogenen H1B-Anträge unter Improving Enterprises Offenlegung, dass ein genehmigter Arbeitserlaubnisantrag vor dem Startdatum des Mitarbeiters zurückgezogen wurde.

Arbeitserlaubnis Antrag Ergebnis

Insgesamt beantragt

H1B-Anwendungsergebnisse

80% Gewährt (8 von 10)
10% Verweigert (1 von 10)
10% Zurückgezogen Der Antrag wurde vom Arbeitgeber vor der Genehmigung / Ablehnung zurückgezogen (1 von 10)
0% Zertifiziert Zurückgezogen Der Antrag wurde genehmigt, aber später vom Arbeitgeber zurückgezogen ( von 10)

Diese Daten wurden unter Verwendung öffentlich bezogener Daten aus OFLC-Leistungsdaten< berechnet

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Improving Enterprises

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Improving Enterprises

Top

40%

Improving Enterprises ist aktuell in den Top 40% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

-14

eNPS Score

43%	Promoters
0%	Passives
57%	Detractors

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Mission, Vision & Values

Improving is committed to creating a great place to work by cultivating an environment which fosters life long personal and professional relationships. A positive approach towards open communication, personal growth, and shared rewards has resulted in sustainable success. However, at the heart of Improving is our set of guiding principles.

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Improving Enterprises Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 7 Improving Enterprises Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Improving Enterprises sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Improving Enterprises. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Improving Enterprises in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Improving Enterprises effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Improving Enterprises glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Improving Enterprises positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Improving Enterprises schnell ist. Ungefähr 80% der Mitarbeiter bei Improving Enterprises arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Improving Enterprises nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

7 Angestellte bei Improving Enterprises haben Improving Enterprises über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor ein Monat Insgesamt geben die 7 Improving Enterprises Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C, oder Bottom 45% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Improving Enterprises sind nicht zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Improving Enterprises. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Improving Enterprises in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 7 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C+ . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Improving Enterprises effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Improving Enterprises glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Improving Enterprises positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Improving Enterprises schnell ist. Ungefähr 80% der Mitarbeiter bei Improving Enterprises arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Improving Enterprises nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Improving Enterprises gegen Wettbewerber

1st
Headspring
89 / 100
2nd
Clear measure
75 / 100
3rd
Improving Enterprises
69 / 100

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Gesundheit & Wellness: Zahnversicherung; Krankenversicherung

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