Improving Enterprises Culture d’entreprise

7 des employés de chez Improving Enterprises ont examiné Improving Enterprises dans diverses dimensions culturelles, en donnant leur avis sur des sujets allant des évaluations des dirigeants au rythme de travail. La dernière évaluation date d'il y a un mois.

Globalement, les employés de 7 Improving Enterprises donnent à leur direction une note de C, ou Bottom 45% entreprises de taille similaire sur Comparably. Cela inclut des évaluations spécifiques de leur équipe de direction, de leur chef de la direction et de leur gestionnaire.

Employés à Improving Enterprises ne sont pas très satisfaits de leur rémunération totale à Improving Enterprises , qui comprend une combinaison de rémunération, d’actions et d’équité, ainsi que d’avantages.

Dans l’ensemble, les employés de Improving Enterprises sont généralement satisfaits de leur équipe. 7 Les participants notent la qualité de leurs collègues à C+ . La majorité croit que les réunions de Improving Enterprises sont efficaces et la majorité se réjouit d’interagir avec ses collègues.

La majorité des employés de Improving Enterprisescroient que l'environement chez Improving Enterprises est positif. La plupart des participants croient que le rythme de travail chez Improving Enterprises est confortablement rapide . Environ 80% des employés chez Improving Enterprises travaillent 8 heures ou moins.

Dans l’ensemble, les employés de Improving Enterprises ne sont pas très heureux, basé sur leurs notes globales des perspectives futures, de la perception des clients et de leur enthousiasme à l’œuvre.