Ingeniux Culture | Comparably
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Ingeniux Angeforderte Firma

Ingeniux Unternehmenskultur

Ingeniux Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

Ingeniux CEO

Jim Edmunds Ingeniux's CEO
Jim Edmunds

Unternehmensinformation

Adresse
1218 Third Avenue
Seattle, WA 98101
United States of America
Webseite
www.ingeniux.com/
Gegründet
1999
Soziale Medien

Unternehmen Beschreibung

Ingeniux is a leading provider of intelligent content management and digital experience software.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Jim Edmunds  CEO / President
Jim Edmunds
CEO / President
Jim Edmunds serves as the CEO / President of Ingeniux.
Keith Osiewicz  Vice President Of Business Development
Keith Osiewicz
Vice President Of Business Development
Keith Osiewicz serves as the Vice President Of Business Development of Ingeniux Corporation. Keith started at Ingeniux Corporation in Apr of 2017. Keith currently resides in the San Francisco Bay Area.
Nathan Eggen  Vice President of Development
Nathan Eggen
Vice President of Development
Nathan Eggen serves as the Vice President of Development of Ingeniux Corporation. Nathan started at Ingeniux Corporation in Dec of 2014. Nathan currently resides in the Greater Seattle Area.

Ingeniux Mitarbeiterbewertungen

Positive Bewertungen
100%
100%
0%
Konstruktive Kritik
0%

Positive Bewertungen von Mitarbeitern

Was ist am positivsten an Kultur und Umgang in Ihrem Unternehmen?

The company environment is changing as the company grows, but the good relationship among employees has not changed. Great coworkers in every department. A lot fun in the office.

Was gefällt dir am besten am Führungsteam?

What I love most about the executive team at Ingeniux team is their commitment to employees. Everyone on the team is heard and is considered valuable.

Lassen Sie Ingeniux wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Ingeniux, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Ingeniux die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger0%
8100%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell0%
Angemessen100%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
90
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch0%
Gut100%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Ingeniux

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Ingeniux

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness
Zahnversicherung
Krankenversicherung
Lebensversicherung
Bezahlter Urlaub
Urlaubspolitik
Mutterschafts- / Vaterschaftsurlaub
Finanzielle Leistungen
Rentenversicherung
Mitarbeiteraktienkaufplan
Büro Vergünstigungen
Gratis Essen
Haustierfreundlich
Gesellschaftsausflüge
Home Office
Einzigartige Büroflächen

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