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Jellyvision Angeforderte Firma

We make learning and decision making delightful. ALEX, our benefits expert, helps millions of employees understand their benefit options. Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 12

GESAMT BEWERTUNGEN: 195

Vorsitzender: Amanda Lannert

Jellyvision Unternehmenskultur

Jellyvision Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

4.2/5

Jellyvision Gesamtkultur wird mit rated B+ bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Sozialleistungen

A+

Glück

Vergütung

A-

Manager

A-

Retention

A-

Jellyvision CEO

Top 30 %Top 30 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Amanda Lannert

72 /100

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Lassen Sie Jellyvision wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Jellyvision, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Jellyvision die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Jellyvision

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Jellyvision

Untere

Jellyvision ist aktuell in den Untere 5% der ähnlich großen Unternehmen auf Comparably

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eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

44%	Promoters
23%	Passives
33%	Detractors

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Jellyvision Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Our mission is to help people make smart decisions about their benefits and their finances, so they can improve their lives.

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Jellyvision Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 12 Jellyvision Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Jellyvision sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Jellyvision. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Jellyvision zufrieden mit ihrem Team. 12 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Jellyvision effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Jellyvision glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Jellyvision positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Jellyvision angemessen ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei Jellyvision arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Jellyvision glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

12 Angestellte bei Jellyvision haben Jellyvision über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 12 Jellyvision Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von B, oder Top 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei Jellyvision sind glücklich mit ihrer Gesamtkompensation bei Jellyvision. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Jellyvision zufrieden mit ihrem Team. 12 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Jellyvision effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Jellyvision glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Jellyvision positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Jellyvision angemessen ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei Jellyvision arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Jellyvision glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.