Отдел кадров или маркетинг?Получите бесплатную учетную запись работодателя

Jellyvision Заявленная компания

We make learning and decision making delightful. ALEX, our benefits expert, helps millions of employees understand their benefit options. читать еще

СОТРУДНИКИ УЧАСТНИКИ: 12

ИТОГО РЕЙТИНГИ: 195

СЕО: Amanda Lannert

Jellyvision Культура компании

Jellyvision Культура

Этот рейтинг рассчитан на основе оценок и обзоров сотрудников

4.2/5

Jellyvision's Общая культура Jellyvision имеет рейтинг B+

Топ культурных аспектов

Преимущества и бенефиты

A+

Счастье

Зарплата

A-

Менеджер

A-

Удержание

A-

Генеральный директор Jellyvision

Топ 30%Топ 30% компаний подобного размера на Comparably

Amanda Lannert

72 /100

Смотреть еще

Дайте Jellyvision знать, что вы там работаете

Рассказать Jellyvision о своем интересе к работе в компании, сохраняя анонимность. Comparably предоставит Jellyvision возможность нанять вас. Как только появится подходящая вакансия -- мы сделаем так, чтобы вы нашли друг друга.

Рейтинг по полу Насколько положительно женщины оценивают свой опыт работы в Jellyvision

N/A

Рейтинг по разнородности Насколько положительно меньшинства оценивают свой опыт работы в Jellyvision

Нижние

Jellyvision входит в Нижние 5% компаний подобного размера на Comparably

Смотреть еще

eNPS

Чистый индекс поддержки выводится на основе ответов ваших сотрудников на вопрос "По шкале от 1 до 10, насколько вероятно, что вы порекомендуете друзьям работу в своей компании?"

Топ 50%Топ 50% компаний подобного размера на Comparably

Индекс eNPS

44%	Promoters
23%	Passives
33%	Detractors

Смотреть еще

Видео о культуре в Jellyvision

Посмотреть все СМИ

Миссия, видение и ценности

Our mission is to help people make smart decisions about their benefits and their finances, so they can improve their lives.

Узнать больше

Взгляд на культуру компании Jellyvision

В целом, 12 сотрудников Jellyvision оценивают лидерство в компании на B или Top 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.

Сотрудники Jellyvision довольны компенсацией в Jellyvision, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты.

В целом, сотрудники Jellyvision довольны своей командой. 12 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Jellyvision эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.

Большинство сотрудников Jellyvision верит, что рабочее окружение в Jellyvision положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Jellyvision комфортно быстрый. Примерно 75% сотрудников Jellyvision работают 8 часов или меньше.

В целом, сотрудники Jellyvision счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.

12 сотрудников Jellyvision оценили свою компанию в различных культурных аспектах, высказав свое мнение по широкому спектру вопросов, начиная с оценки руководства и заканчивая темпом работы. Последний обзор месяцы назад. В целом, 12 сотрудников Jellyvision оценивают лидерство в компании на B или Top 25% среди компаний подобного размера на Comparably. В это входит конкретные рейтинги их команды руководителей, генерального директора и менеджера.Сотрудники Jellyvision довольны компенсацией в Jellyvision, которая включает в себя набор из заработной платы, доли компании и акции, а также бенефиты. В целом, сотрудники Jellyvision довольны своей командой. 12 участников оценивают качество своих коллег на B. Большинство сотрудников верит, что совещания в Jellyvision эффективны, и большинство из них ждут с нетерпением возможности пообщаться с коллегами.Большинство сотрудников Jellyvision верит, что рабочее окружение в Jellyvision положительное. Большинство участников верят, что темп работы в Jellyvision комфортно быстрый. Примерно 75% сотрудников Jellyvision работают 8 часов или меньше.В целом, сотрудники Jellyvision счастливы, основываясь на совокупности оценок перспектив, восприятия клиентов и их энтузиазма в работе.