Kahala Brands Unternehmenskultur

16 Angestellte bei Kahala Brands haben Kahala Brands über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 16 Kahala Brands Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C-, oder Bottom 35% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Kahala Brands sind generell zufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Kahala Brands. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kahala Brands zufrieden mit ihrem Team. 16 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit B . Die Mehrheit glaubt, dass Meetings bei Kahala Brands effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Kahala Brands glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Kahala Brands positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Kahala Brands ein bisschen langsam ist. Ungefähr 50% der Mitarbeiter bei Kahala Brands arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Kahala Brands nicht sehr glücklich, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.