LearnZillion Culture | Comparably
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LearnZillion Angeforderte Firma

LearnZillion Unternehmenskultur

LearnZillion Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

Höchstbewertete Kulturdimensionen

N/A

LearnZillion CEO

Eric Westendorf LearnZillion's CEO
Eric Westendorf

LearnZillion Mission, Vision & Values

Mission Statement

We empower teachers to provide the education that every student deserves.

LearnZillion Kultur auf einen Blick

1 Angestellte bei LearnZillion haben LearnZillion über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Unternehmensinformation

Adresse
4001 Brandywine St NW # 500
Washington, DC 20016
United States of America
Webseite
www.learnzillion.com
Gegründet
2011

Unternehmen Beschreibung

LearnZillion is pioneering a new model for core curriculum. We support districts in implementing the best OER curriculum.

Führungspositionen

Name & Titel
Biographie
Eric Westendorf  CEO / President
Eric Westendorf
CEO / President
Eric Westendorf serves as the CEO / President of LearnZillion.
Ian Lotinsky  CTO
Ian Lotinsky
CTO
Ian Lotinsky serves as the CTO of LearnZillion.
Matthew Kennard  Chief Financial Officer & Head of Corporate Operations
Matthew Kennard
Chief Financial Officer & Head of Corporate Operations
Matthew Kennard serves as the Chief Financial Officer & Head of Corporate Operations of LearnZillion.
Jodi Rothstein  Vice President, Product and Curriculum
Jodi Rothstein
Vice President, Product and Curriculum
Jodi Rothstein serves as the Vice President, Product and Curriculum of LearnZillion.

HR Führungskräfte

Name & Titel
Biographie
Andrea Bauza  Human Resources Manager
Andrea Bauza
Human Resources Manager
Andrea Bauza serves as the Human Resources Manager of LearnZillion. Andrea started at LearnZillion in April of 2018. Andrea currently resides in the Washington D.C. Metro Area.

Lassen Sie LearnZillion wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie LearnZillion, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt LearnZillion die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Führungsstil Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Führungspersonen Bewertung?
100
Von 100
CEO-Bewertung?
100
Von 100
Vorgesetzten-Bewertung?

Team Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Mitarbeiterinteraktion?
100
Von 100
Qualität der Mitarbeiter?

Umgangs Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
AnswerPercent
7 oder weniger100%
80%
100%
120%
Mehr als 120%
Arbeitsstunden pro Tag?
AnswerPercent
Extrem schnell0%
Schnell100%
Angemessen0%
Ein bisschen langsam0%
Langsam0%
Tempo bei der Arbeit?
AnswerPercent
Positiv100%
Negativ0%
Positives Arbeitsumfeld?

Zukunftsperspektiv Bewertung

AufwärtstrendDiese Kategorie Punktzahl hat sich im Trend % seit letztem Monat
100
Von 100
Zukunftsperspektive?
AnswerPercent
Fantastisch100%
Gut0%
Neutral0%
Schlecht0%
Furchtbar0%
Kundenwahrnehmung?
AnswerPercent
Ja100%
Nein0%
Aufgeregt zur Arbeit zu gehen?

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit LearnZillion

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit LearnZillion

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
100
eNPS Score
100%Promoters
0%Passives
0%Detractors

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