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MessageBird Angeforderte Firma
MessageBird’s mission is to create a world where communicating with a business is as easy as talking with a friend. We power communication between businesses and their customers — across any channel, always with the right context, and on every corner of the planet. If you’ve ever ordered takeaway, returned a package, contacted customer service, or requested a login code, it’s almost guaranteed your interactions have been powered by MessageBird’s technology. Weiterlesen
MessageBird Unternehmenskultur
MessageBird Culture
Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter2.4/5
MessageBird Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet
Höchstbewertete Kulturdimensionen
Bürokultur
CeNPS
CBesprechungen
C-Mannschaft
C-Manager
DMessageBird CEO
Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
Robert Vis
42 /100
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Mission, Vision & Values
To build a world where communicating with a business is as easy and natural as talking to a friend.
MessageBird Kultur auf einen Blick
MessageBird has 550 employees. 22 Angestellte bei MessageBird haben MessageBird über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate
Insgesamt geben die 22 MessageBird Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D-, oder Bottom 10% von Unternehmen ähnlicher Größe. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.
Mitarbeiter bei MessageBird sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei MessageBird. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei MessageBird in der Regel mit ihrem Team zufrieden. 22 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit C- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei MessageBird effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.
Die Mehrheit der Mitarbeiter bei MessageBird glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei MessageBird negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei MessageBird langsam ist. Ungefähr 57% der Mitarbeiter bei MessageBird arbeiten 8 Stunden oder weniger, während 29 % von ihnen einen extrem langen Tag haben - länger als zwölf Stunden.
Insgesamt sind die Mitarbeiter bei MessageBird unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.
Lassen Sie MessageBird wissen, dass Sie dort arbeiten möchten
Sagen Sie MessageBird, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt MessageBird die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.
Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit MessageBird
N/A
Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit MessageBird
N/A
eNPS
Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"Untere 40 %Untere 40 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe
-27
eNPS Score
| 31% | Promoters |
|---|---|
| 11% | Passives |
| 58% | Detractors |
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MessageBird gegen Wettbewerber
- 1st
Talkdesk84 / 100 - 2nd
Bandwidth.com79 / 100 - 3rd
Telnyx84 / 100 - 4th
Twilio Inc.73 / 100 - 5thMessageBird51 / 100
Vergünstigungen und Vorteile
- Gesundheit & Wellness
- Krankenversicherung
- Bezahlter Urlaub
- Urlaubspolitik
- Finanzielle Leistungen
- Rentenversicherung
- Leistungsbonus
- Mitarbeiteraktienkaufplan
- Büro Vergünstigungen
- Gesellschaftsausflüge
- Home Office
- Einzigartige Büroflächen
Kennen Sie jemanden, der bei MessageBird arbeitet?
Senden Sie ihnen eine Einladung, um die Unternehmenskultur zu bewerten.
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