Milner Technologies Culture | Comparably
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161

Milner Technologies Unternehmenskultur

Milner Technologies Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter
2.4/5
Milner Technologies Gesamtkultur wird mit rated D- bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Milner Technologies CEO

Untere 5 %Untere 5 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
 Milner Technologies' CEO
42 /100

Lassen Sie Milner Technologies wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie Milner Technologies, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt Milner Technologies die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit Milner Technologies

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit Milner Technologies

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"
Untere 45 %Untere 45 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably
-17
eNPS Score
33%Promoters
17%Passives
50%Detractors

Mission, Vision & Values

To provide our partners with a tremendous customer experience. To ease workflow, increase productivity and efficiently provide trusted, quality expertise.

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Milner Technologies Kultur auf einen Blick

6 Angestellte bei Milner Technologies haben Milner Technologies über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate

Insgesamt geben die 6 Milner Technologies Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von D+, oder Bottom 25% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei Milner Technologies sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei Milner Technologies. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Milner Technologies meist unzufrieden mit ihrem Team. 6 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit D- . Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei Milner Technologies effektiv sind und die Mehrheit freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei Milner Technologies glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei Milner Technologies negativ ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei Milner Technologies langsam ist. Ungefähr 83% der Mitarbeiter bei Milner Technologies arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei Milner Technologies unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Milner Technologies gegen Wettbewerber

  1. 1st
    CEI
    62 / 100
  2. 2nd
    Milner Technologies
    56 / 100
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