MPS Group is a leading provider of staffing, consulting, and solutions with offices throughout the United States, Canada, the United Weiterlesen

MITARBEITER TEILNEHMER: 9

GESAMT BEWERTUNGEN: 99

Vorsitzender: Alain Dehaze

MPS Group Unternehmenskultur

MPS Group Culture

Diese Punktzahl ergibt sich aus den Bewertungen und Beurteilungen der Mitarbeiter

2.6/5

MPS Group Gesamtkultur wird mit rated D bewertet

Höchstbewertete Kulturdimensionen

Umgebung

B-

CEO-Bewertung

C+

Führung

C+

eNPS

C+

Führungsteam

MPS Group CEO

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

Alain Dehaze

67 /100

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Lassen Sie MPS Group wissen, dass Sie dort arbeiten möchten

Sagen Sie MPS Group, dass Sie interessiert sind dort zu arbeiten, ihre persönlichen Informationen bleiben dabei anonym. Comparably gibt MPS Group die Gelegenheit, Sie anzustellen. Wenn es eine passende Stelle gibt, matchen wir diese.

Gleichberechtigungs Bewertung Wie positiv bewerten Frauen ihre Gesamterfahrung mit MPS Group

N/A

Herkunftsvielfalts Bewertung Wie positiv bewerten Minderheiten ihre Gesamterfahrung mit MPS Group

N/A

eNPS

Der Net Promoter Score erfasst die Gesamtpunktzahl Ihrer Mitarbeiter zu dieser Frage: "Wie wahrscheinlich ist es auf einer Skala von 1-10, dass Sie einem Freund empfehlen, in Ihrem Unternehmen zu arbeiten?"

Top 50 %Top 50 % der Unternehmen mit ähnlicher Größe auf Comparably

eNPS Score

44%	Promoters
12%	Passives
44%	Detractors

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MPS Group Kulturvideo

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Mission, Vision & Values

Dr MPS Memorial College of Business Studies and Hotel management is dedicated to excellence in higher education through the provision of programs leading to nationally recognized awards and is committed to ensuring that its students are afforded the opportunity to develop their full potential in a professional and supportive environment.

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MPS Group Kultur auf einen Blick

Insgesamt geben die 9 MPS Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.

Mitarbeiter bei MPS Group sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei MPS Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei MPS Group meist unzufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei MPS Group effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.

Die Mehrheit der Mitarbeiter bei MPS Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei MPS Group positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei MPS Group angemessen ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei MPS Group arbeiten 8 Stunden oder weniger.

Insgesamt sind die Mitarbeiter bei MPS Group unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

9 Angestellte bei MPS Group haben MPS Group über verschiedene Kulturdimensionen hinweg rezensiert, wobei sie Ihre Meinungen zu Themen wie die Bewertung von Führungskräften bis hin zum Arbeitstempo äußern. Die neuste Rezension war vor Monate Insgesamt geben die 9 MPS Group Angestellten ihren Führungskräften eine Bewertung von C+, oder Top 50% von Unternehmen ähnlicher Größe auf Comparably. Dies schließt spezifische Bewertungen des Führungsteams, des CEO und des direkten Vorgesetzten ein.Mitarbeiter bei MPS Group sind sehr unzufrieden mit ihrer Gesamtkompensation bei MPS Group. Dies beinhaltet eine Kombination aus Gehalt, Aktienanteile sowie zusätzliche Leistungen. Insgesamt sind die Mitarbeiter bei MPS Group meist unzufrieden mit ihrem Team. 9 der Teilnehmer bewerten die Qualität ihrer Mitarbeiter mit F. Weniger als die Hälfte glaubt, dass Meetings bei MPS Group effektiv sind und weniger als die Hälfte freut sich auf die Interaktion mit ihren Mitarbeitern.Die Mehrheit der Mitarbeiter bei MPS Group glaubt, dass das Arbeitsumfeld bei MPS Group positiv ist. Die meisten Teilnehmer glauben, dass das Arbeitstempo bei MPS Group angemessen ist. Ungefähr 75% der Mitarbeiter bei MPS Group arbeiten 8 Stunden oder weniger.Insgesamt sind die Mitarbeiter bei MPS Group unzufrieden, basierend auf ihren angegebenen Bewertungen der Unternehmens-Zukunftsaussichten, der Kundenwahrnehmung und der Begeisterung, mit der sie zur Arbeit gehen.

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Vergünstigungen und Vorteile

Gesundheit & Wellness: Krankenversicherung

Bezahlter Urlaub: Urlaubspolitik

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